Handläggare lönetvister HR Centrum

Om tjänsten

Är du en erfaren handläggare med analytisk förmåga som gillar att hitta lösningar? Har du vana av att hantera lönetvister och skuldärenden? Trivs du i en roll där du har en vana av att ta stort eget ansvar samt att driva ärenden framåt? I så fall har vi en plats för dig på Tvistegruppen vid Försvarsmaktens HR Centrum! Enheten består av 14 medarbetare med olika bakgrund och erfarenhet som arbetar med utveckling och uppföljning inom HR, Travel Management, utredning och lönetvister. Verksamheten spänner med andra ord vitt och brett inom Försvarsmakten. Ditt arbete som handläggare kommer präglas av både en frihet i genomförande men alltid med en gemenskap i teamet, där mål och styrning syftar till att vi som avdelning uppnår goda resultat tillsammans.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som handläggare kommer du att ingå i en grupp på tre personer som hanterar och driver in lönefodringar och i nära kontakt med fackförbund, Försvarsmaktens chefer, Juridiska staben, Kammarkollegiet och Kronofogdemyndigheten. Du ansvarar själv för dina egna ärenden och har stor möjlighet att själv planera och strukturera din vardag, men arbetar nära kollegorna för att ta stöd i varandras erfarenhet och kunskap genom hela processen, från analys till förhandling. Du kommer huvudsaligen att arbeta med följande:

• Utreda löneskulder genom såväl juridisk utredning som utredning i lönesystem
• Utveckla arbetssätt inom Personaladministrativ process för att förhindra att skulder uppstår
• Förbereda och genomföra förhandling med ATO
• Samarbeta med Högkvarteret samt externt med kammarkollegiet och AGV

Kvalifikationer
• Akademisk högskoleexamen med inriktning inom HR, ekonomi eller juridik, alternativt motsvarande yrkesutbildning som rekryteringsansvarig bedömer likvärdig
• Erfarenhet av löneskulder kopplat till såväl juridisk utredning som utredning i lönesystem
• God administratör och systemvana kopplat till lönesystem och Officeprogram
• Väl utvecklad förmåga att formulera dig i både tal och skrift

Meriterande
• Erfarenhet av fackliga förhandlingar, alternativt stort intresse för att utvecklas inom området
• Erfarenhet av arbete på myndighet och inom offentlig verksamhet
• Erfarenhet av SAP
• Juridisk utbildning inom arbetsrätt eller liknande som rekryteringsansvarig bedömer likvärdig
• God förståelse av Försvarsmaktens organisation och skuldhantering

Personliga egenskaper
Arbetet förutsätter att du i samspel med andra kan och vill driva ärenden framåt, samtidigt som du har god förmåga att arbeta självständigt. Du har ett problemlösande förhållningssätt, är analytisk och har lätt för att uttrycka dig i både tal och skrift. Du behöver också vara strukturerad, arbeta målinriktat och vara uthållig. Att du har hög integritet är en självklarhet såväl som en känsla för service mot de medarbetarna vars ärenden vi handlägger, men även andra aktörer såsom fackförbund och chefer.

Övrigt:
Detta är en visstidsanställning på upp till 1,5 år med möjlighet till fast anställning.
Befattningen är en civil anställning och omfattar heltid med tillträde snarast. Arbetsort Stockholm. Individuell lönesättning.
Förfrågningar om befattningen kan göras till rekryterande chef, Enhetschef Björn Kjellman 0733-65 69 53. Vid frågor kring rekryteringsprocessen kontakta HR Specialist Caroline Plym, 0723-87 85 82.

Fackliga kontaktpersoner är:
SACO Camilla Robertsson
SEKO Lise-Lotte Larsson
OFR/S Pia Almström
OFR/O Arne Nilsson
Samtliga nås via Försvarsmaktens växel: 08-788 75 00.

Välkommen med din ansökan senast 2019-03-20 via www.jobb.forsvarsmakten.se Till ansökan bifogas CV med två referenser och ett personligt brev. Ange gärna löneanspråk i ansökan.


Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmakten HR Centrum är en service- och supportfunktion som har ansvar över Försvarsmaktens gemensamma förvaltning och stödverksamhet inom service, administration och HR. Vi är cirka 680 medarbetare med verksamhet i 26 orter runt om i landet.

Varje dag och varje timme gör Försvarsmaktens medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

Då en anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 19§ i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Tillbaka till listning
  • Publicerad: 17 mars 2019
  • Plats: Stockholm, Stockholms län, Sverige
  • Förband: Försvarsmaktens HR – centrum – FM HRC
  • Anställningsform: Tidsbegränsad anställning
  • Omfattning: Heltid
  • * Ingen militär utbildning krävs
  • Sista ansökningsdag:2019-03-20

Gå vidare till ansökan

Försvarsmakten använder ReachMee för att ta emot ansökningar till lediga jobb. Du lämnar nu forsvarsmakten.se och går vidare till reachmee.com.

Till ansökan