FS42 söker admin till J1

Om tjänsten

Fhfhf

Afghanistan, FS42, C J1- Stabsofficer -OR4-7

 

Om insatsen RSM

Nato-insatsen Resolut Support Mission, RSM, inleddes vid årsskiftet 2014-15 i samband med att ISAF, International Security Assistance Force, upphörde. I det svenska bidraget ingår stabspersonal till den multinationella staben i norra Afghanistan samt sjukhuspersonal som jobbar på det tyska fältsjukhuset på Camp Marmal. Majoriteten är grupperade på den tyska flygbasen Camp Marmal utanför Mazar e Sharif, men det finns ett antal medarbetare som tjänstgör i Kabul. Det främsta uppdraget är fortfarande att stötta Afghanistans regering med att åstadkomma säkerhet för landets civilbefolkning. Ansvarigt förband för uppsättande av FS 42 är Lv6.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Arbetet genomförs vid JOC, som är en ledningscentral för lägesuppföljning av hela TAAC North. CJ1 NCO Personnel är avdelnings NCO som arbetar närmast personalchefen tillika chef CJ1 (OF-4/5).

Arbetsuppgifter:

  • Stödja chefen CJ1 med uppkomna uppgifteroch underlag till CUB.
  • Agera som POC mot TAAC-N nationella 1-funktion (ex. SWE NSE S1, NLD NSE Mission J1).
  • Ansvarig för multinationell (alla länder utan Tyskland) in-processing och out-processing.
  • Ansvarig för databas samt hantering av TAAC-N multinationella omdöme med vitsord.
  • Ansvarig för CJ1 personalmaster över personal i TAAC-N HQ och ANA AT.
  • Ansvarig att sammanställa TAAC-N personalrapporter (daglig, vecko- och månadsrapporter) samt rapportera vidare till högre chef (Chief CJ1, COS, DCOM, COM TAAC-N samt RS HQ).
  • Ansvarig över TAAC-N medalj- samt certifikatlager. Skriva månadsrapport och beställa nya medaljer och certifikat.
  • Ansvarig att ta in nationernas medalj förfrågningar, granska dessa och skicka vidare till RS HQ därefter distribuera enligt order från SHAPE via RS HQ.  

Kvalifikationer

  • Nivå OR 4-7.
  • Goda kunskaper i engelska i tal och skrift.
  • Utbildning i stabstjänst.

 

Meriterande
 • Goda kunskaper i tyska
 • Kunskap om NATO Operational Planning Process (COPD)
 • Tidigare tjänstgöring i högre stab nationellt/internationellt
 • Tidigare tjänstgöring i undbefattning internationellt

Personliga egenskaper

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Utbildningsperiod: planeringsinriktning, start vecka 33, 2021. Insatsutbildning kommer att genomföras både vid Livgardet och vid Lv6. Strävan ska dock vara, att så stor del som möjligt av utbildningen förläggs till Lv6.

Insatsperiod: planeringsinriktning, nov 2021- maj 2022 

I samband med uttagning kommer de inbjudna att genomgå anställningsintervju, säkerhetsprövning, fysiska tester samt läkarundersökning

 

För information om rekryteringsprocessen kontakta:

Stf C J1 Kn J-E Alteryd, 070-6765422, 

Fackliga företrädare:

Nås via växeln 0500-465000

  • OFR/O Göran Hjert
  • OFR/S Bengt Lindlöf
  • SACO Malin Lund
  • SEKO-F Lola Ahlgren

    Välkommen med din ansökan senast 2021-05-14. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.
 

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.

Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Tillbaka till listning
  • Publicerad: 27 april 2021
  • Plats: Skövde, Västra Götalands län, Sverige
  • Förband: Västra Militärregionen - MR V
  • Anställningsform: Tidsbegränsad anställning
  • Omfattning: Heltid
  • * Militär grundutbildning krävs
  • Sista ansökningsdag:2021-05-14

Gå vidare till ansökan

Försvarsmakten använder ReachMee för att ta emot ansökningar till lediga jobb. Du lämnar nu forsvarsmakten.se och går vidare till reachmee.com.

Till ansökan