Huvudsakliga arbetsuppgifter: Du stödjer utbildningschefen, utvecklingschefen och skolförvaltaren att framställa digitala kurser för HvSS behov. Du kommer även att stödja kurschefer och lärare med flera i utveckling av utbildning, pedagogik, nya metoder mm och producera utbildningsmateriel. Du kommer att upprätta en plan för vilka utbildningar som behöver prioriteras för att få ett genomslag i HvSS utbildnings- och utvecklingsarbete. Utveckla lärplattformen och vara med i utvecklingen av hemvärnets nya system Moodle/Slack. Utvärdera och följa up pedagogisk utveckling och ge riktat stöd till utbildningsofficerarna i produktion av utbildningsmaterial.
Kvalifikationer:
-Relevant högskoleutbildnig eller motsvarande kompetens inom pedagogiskt utvecklingsarbete som vi bedömer likvärdig.
-Praktisk erfarenhet av att arbeta med utbildning (minst tre år)
-Projektledning
-Mycket god förmåga att uttrycka dig i svenskt tal och skrift
-B-körkort (manuell växellåda)
Meriterande:
-Erfarenhet inom Försvarsmaktens utbildningssystem
-Erfarenhet av projektledning inom området nätabaserat lärande
-Erfarenhet av Försvarsmaktens system såsom SAP/PRIO, LMS (Learning Management System),it´s learning, Emilia mm
-Erfarenhet av nätbaserat lärande/digital mediaproduktion
-Genomförd militärtjänstgöring eller annan erfarenhet inom Försvarsmakten
-Upparbetat nätverk in FM tex FMLOPE, FMTS med flera
Personliga egenskaper:
Du har en naturlig fallenhet att utbilda och vill ha en aktiv roll i HvSS verksamhets- och utbildningsutveckling. Du tar initiativ, är handlingskraftig och strukturerad. Du är serviceinriktad och arbetar självständigt så väl som i en grupp. Du är en lagspelare som är kommunikativ och lyhörd med problemlösande attityd.
Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.
Övrigt
Anställningsform: Tillsvidare.
Vi tillämpar vi 6 månaders provanställning.
Sysselsättningsgrad :Heltid
Arbetsort: Vällinge
Tillträdesdatum: Hösten 2024 eller efter överenskommelse
För upplysningar om befattningen kontakta:
C UtbE Mikael Wendt. Mail: hvss-utb@mil.se
För information om rekryteringsprocessen kontakta:
C HR Solveig Ravetti. Mail: solveig.ravetti@mil.se
Fackliga företrädare:
OFR/O Lars-Erik Lindblad
OFR/S Lennart Klingare
SEKO Jörgen Stehn
SACO-S Karin Gällmo
Samtliga företrädare nås via FM växel 08-5845 4000
Sista ansökningsdag 2024-10-23
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra.
I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.
Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar.
En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.
Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.
Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.